想必最近大家都很关注社保新规，很多老板们也有点焦虑，就是2025年9月1日开始，个体工商户和公司必须要给员工买社保，缴纳社保不能自愿放弃，其实不必过于担心，因为社保法在很早之前就有明确的规定，不管是公司还是个体户，只要有员工，都应该给员工买社保，哪怕签订了放弃社保的协议都是没有用的。那为什么最近讨论这么热烈呢， 这个所谓的新规，其实全名是：最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释，这个不是全新的法律法规，而是对现有法律给出明确的司法解释，简单说就是员工和老板发生劳动争议案件，即使签订了放弃社保协议，也是无效的。员工也是可以去做维权的。这个有什么影响呢？其实在我看来没有什么影响，因为原来也就是这么执行的，只是现在更加明确强调了而已。